本報訊 記者 楊容 通訊員 程子躒 昨日，記者從市人社局獲悉，今年1-4 月份，我市勞動保障監察機構共處理各類勞動違法案件 309 宗，為6848 名勞動者追回被拖欠或克扣工資待遇等1.22 億元。據市人社局數據顯示，從勞動違法案件的調處類型來看，企業違法欠薪案件仍是舉報投訴的重點，占案件總量 90.2% ，其中延長工作時間、未為勞動者繳納社保費占9.8%。涉及領域主要分布在制造類和建筑類行業。

目前，我市正處于經濟發展方式轉變的關鍵期，全市勞動關系總體保持和諧穩定。為構建更加和諧勞動關系，市人社局采取了標本兼治的一系列措施，其中的一項就是推進勞動保障監察機構隊伍建設。針對當前勞動保障監察員整體素質參差不齊的現狀，昨日，我市組織舉辦了全市專職勞動保障監察員業務培訓班，通過加強業務和勞動保障監察“兩網化”信息系統實際操作培訓，切實提升了專職勞動保障監察員依法行政及執法辦案水平。而在日前，市人社局還舉辦了河源市構建和諧勞動關系啟動儀式暨企業經營者和管理人員法制培訓班，來自市直近300 家企業近 500 名人員參加了該次培訓班，切實增強了企業經營者和人力資源管理人員的依法用工意識。