■戴麗玉

好友寧子突然來找我，神秘地對我說：“我遞交了辭職信，正準備辭職。”我聽后有點詫異，寧子是那種性格內向、追求穩定的人，主動跳槽不太符合她的性格。在那單位工作六年了，寧子年年都是單位的“先進”。

寧子一本正經地說：“我辭職是認真的，是經過深思熟慮的，新調來的經理愛搞小動作，經常在背后說我的壞話，我就受不了他這種性格。”無論我怎么規勸，寧子去意堅決，最后還是離職了。

離職后半年，寧子先后換了三家公司，但她都覺得不盡人意，要么嫌工資不高，要么說與上層主管合不來，比來比去，還是覺得之前的公司好。她開始反思自己之前的選擇：覺得自己內心不夠成熟，偏于固執，不是別人左右了自己，而是自己沒有控制好情緒。冷靜下來試想下，哪個人前無人說？哪個人前不說人？

生活中，很多人一遇到困難就想著逃避，換環境、換工作；事實上，在哪都一樣，有人的地方就有江湖。當改變不了環境時，學會改變思想，適應環境，才會獲得更多的快樂！

在忙碌的行業工作多年，我每天都會遇到形形色色的人，不時也會遭遇到不同角色的人的莫名誤解。一日，一位員工找我談心，坦然透露，前期她曾深深誤解我，并對我充滿敵意，問我為什么還對她這么好？我說：人的一生都在經歷著考驗，寬容是成長必備的心理素質，是解決問題的萬能鑰匙。當一個人莫名其妙對上司、對好友、對親人有意見，要么是經營碰到挫折，要么是生活遇到問題，要么是確實是對方有些方面做得不夠好……無論哪一種，都能理解對方受挫時的情緒，是激動的、不理智的。所以，把自己置于對方角度去理解對方，你自然會包容乃大、海納百川。

生活在錯綜復雜的社會，每天面對著各種考驗，適時心情需要尋找一個棲息的地方，向人發泄也是一種釋壓的方式。關鍵是，當釋壓后，要學會及時調整好自己。只要有人，就有恩怨；有恩怨，就有江湖，有江湖就有紛爭；日常中，有這么一群人，一碰到問題就想逃離，人就是江湖，你如何逃離？

所以，聰明的人都知道：有江湖的地方就有規則，與其常常抱怨，倒不如讓心平靜下來，知道自己該做什么，該舍棄什么？而后去專注于更有影響力的事，從而更突出能力。真正的高手，都是不露聲色，深不見底的！