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          醫療糾紛呼喚調節機構 “醫鬧”現象擾亂了醫療秩序

                為了建立健全醫療安全責任制和責任追究制,衛生部將對醫療機構的醫療安全事件進行統計排名,嚴重的將通報并實行責任追究。昨日,記者從市衛生局了解到,根據衛生部的統一安排,我市已經開始了全市醫療安全事件的上報統計工作。同時記者也了解到,今年市兩會期間,連平縣人大代表巫海森提出了一項建議,建議中提到,“醫鬧”現象讓全市醫療機構苦惱不已,這也是解決醫患糾紛中需要重視的一個現象。

          追究責任

                “醫療機構要建立健全醫療安全責任制和責任追究制,對管理不善、出現問題后反應遲鈍、調查不力、處置不當的醫療機構要依法進行查處,并追究相關人員的責任!备鶕l生部的要求,我市已經開展了全市范圍內的醫療安全事件上報統計工作。

                市衛生局的相關負責人告訴記者,目前,我市已經有一套針對醫療安全事故鑒定以及處理的具體方法。醫療安全事故在經過專家的鑒定之前只能被稱為醫療爭議,河源市醫學會是我市專門為各種醫療爭議提供鑒定的機構。遇到需要鑒定的醫療安全事件,醫學會會組織我市副高以上的相關專家對醫院以及患者家屬提供的資料進行核實鑒定。在經過專家的鑒定之后,醫療爭議才能被定性為是否是醫療事故。

                經鑒定后是醫療事故,就要追究相關人員的責任。如果是醫務人員技術上的錯誤,衛生行政部門可以責令其暫停6 個月以上1 年以下執業活動,情節嚴重的,吊銷其執業證書。如果是醫護人員玩忽職守,就要追究當事人的刑事責任。

           “醫鬧”導致“不平等條約”出現

                說到“醫鬧”,市衛生局的相關負責人向記者舉了這樣一個例子。去年,連平縣一戶人家因為違反計劃生育被當地的計生部門帶到一家醫院去做流產,當時家屬已經在同意書上簽字。流出來一看是個男嬰,家屬心疼不已,帶著一幫人把醫院的玻璃大門都給砸了,最后的處理結果卻是不了了之。從以往處理“醫鬧”的結果來看,大多數情況下,職能部門一般都會采取息事寧人的態度,結果就導致醫院與患者及其家屬簽訂了“不平等條約”!搬t鬧現象已經嚴重擾亂了正常的醫療秩序,連平縣的代表提出這樣一項建議,也并不意外!笔行l生局的相關負責人說。

                據統計,2009 年,連平全縣 80%的醫療機構出現過病人及家屬毆打、威脅、辱罵醫務人員的現象,70%的醫療機構發生過因病人對治療結果不滿意,圍攻、威脅院長的情況,60%的醫療機構出現過患者及其家屬在診療結束后拒絕出院,且不交住院費用的現象,有 3 家醫療機構發生過因病人去世,病人家屬在醫院擺設花圈、設置靈堂等現象。據市衛生局的相關負責人介紹,“醫鬧”一直都是干擾醫療系統正常運行的一大毒瘤,而連平縣又是我市“醫鬧”現象的一個“重災區”。

          能否建立第三方的調節機構?

                一方面是要嚴厲追究醫院醫療安全事件的責任,一方面是要維護醫院的合法權益,究竟該如何科學地調整醫療機構與患者之間的利益沖突?“我們希望通過建立第三方的調節機構來解決這一問題!笔行l生局的相關負責人告訴記者。

                “希望能夠建立醫療糾紛處理機構,賦予機構準司法權威的性質!痹趦蓵陂g,連平縣代表巫海森提出了一項《關于嚴打“醫鬧”,建立醫療糾紛調解機制的建議》。巫海森認為,這個醫療糾紛處理機構要能夠迅速地協調各方面的力量,展開應急處理,以開導和勸說為主要處理方式,以雙方和解為目的,及時地化解暴力和其他違法違規行為。同時公安部門也要嚴格地按照國家的法律、法規和相關政策,對破壞醫療機構正常醫療秩序和危害醫務人員生命安全和人格尊嚴的違法行為,給予嚴厲的打擊。本報記者 冷春玲






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