本報訊（記者 張濤）記者從市總工會獲悉，日前出臺的《河源市總工會2011-2015 年勞動競賽規劃》提出將在全市企業中探索先進操作法，市、縣區擬建立兩年一次的職工操作法命名制度。

      據介紹，這一制度有望動員和引導全市職工激發自主創新積極性，立足崗位潛心研究每個產品、每道工序、每項操作的新方法，以進一步提高企業競爭力，推動企業發展。職工操作法命名的評審工作堅持公開、公平、公正的原則，在確保質量的前提下，簡化手續，減少環節，提高效率，計劃每兩年一次。市總工會相關人士說，此舉旨在鼓勵規模以上企業普遍設立“崗位技術能手”、“金牌工人”和職工技能帶頭人、勞模創新工作室，廣泛組織勞模技能人才師徒結對、幫扶結對等活動。