本報(bào)訊 記者 鄭婷影 元宵節(jié)過后，東源企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)也駛?cè)肟燔嚨馈Ｓ浾咦蛉斋@悉，春節(jié)假期過后，東源各企業(yè)返崗復(fù)工率持續(xù)提升，截至前日，企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)率超過90%。

連日來，東源縣企業(yè)大部分員工已經(jīng)回到工作崗位，投入到了緊張有序的生產(chǎn)建設(shè)工作中。截至前日，該縣復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)已經(jīng)達(dá)到330家，返崗的務(wù)工人員已經(jīng)達(dá)到2.2萬人，復(fù)工復(fù)產(chǎn)率和返崗率都已經(jīng)超過90%。

據(jù)悉，自正月初七以來，東源縣舉辦多場云招聘、專場招聘活動，并通過電視、電臺等多渠道發(fā)布招聘信息，以及開展點(diǎn)對點(diǎn)接送返崗就業(yè)外省務(wù)工人員、留守兒童父母就近就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)等多種形式助企招工，全力保障企業(yè)用工平穩(wěn)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，目前省內(nèi)外各招聘點(diǎn)共招聘務(wù)工人員約2000人。下一步，東源縣人社局將繼續(xù)加大企業(yè)的招工力度，出臺暖企惠企政策，同時也培育兩到三家勞務(wù)公司，更好地服務(wù)企業(yè)招工。同時利用好我省駐貴州經(jīng)濟(jì)合作工作隊(duì)這個平臺，在貴州全省范圍內(nèi)開展多種形式的用工招聘活動。